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Emplois

Le monde de demain a besoin de vous.

Nous sommes mus par la volonté de façonner un avenir meilleur. Notre équipe internationale imagine des solutions innovantes et intégrées dans le but de créer des villes plus connectées, des bâtiments plus intelligents et des véhicules plus performants. Nous faisons preuve du plus fervent enthousiasme lorsqu’il s’agit d’améliorer la façon dont le monde vit, travaille et joue. Nous contribuons également à faire de Johnson Controls un lieu de travail dynamique et stimulant, et nous en sommes fiers. L’avenir a besoin d’idées audacieuses, d’esprit d’initiative et d’une coopération qui dépasse les frontières. Vous travaillerez à façonner l’avenir et votre carrière aux côtés des meilleures et plus brillantes ressources du monde entier. Le monde de demain a besoin de vous.
Connectez-vous et faites évoluer votre carrière

Faites-nous profiter de votre passion pour l’innovation et nous vous mettrons au défi de nous aider à créer un avenir meilleur. Nous vous soutenons à chaque étape de votre carrière.

  • Grâce à nos ressources d’apprentissage et de perfectionnement,  vous disposez de toute une variété de cours et de programmes approfondis qui vous aideront à orienter votre carrière en vous focalisant sur l’avenir et à acquérir les compétences et connaissances dont vous avez besoin pour avoir une incidence sur la vie de personnes qui vivent aux quatre coins du monde. Nous donnons aussi l’occasion à de potentiels cadres supérieurs travaillant à tous les niveaux de l’entreprise de développer leur leadership.
  • Les Groupes de ressources opérationnelles (GRO)  rassemblent les employés ayant un parcours et des expériences similaires pour leur permettre de collaborer en vue de se perfectionner au niveau professionnel, d’améliorer la culture d’entreprise et d’atteindre des résultats commerciaux. Vous pouvez intégrer une grande variété de groupes, comme le Women’s Network, JC4equality (LGBT), Unlimited (personnes handicapées) et SYNERGY (leaders émergents), pour n’en citer que quelques-uns.
La force de notre main-d'œuvre diversifiée
Chez Johnson Controls, chaque voix compte. Au sommet de la hiérarchie, nos dirigeants sont authentiques et passionnés. Ils accueillent avec enthousiasme les nouvelles idées et favorisent une culture basée sur l’innovation qui alimente la collaboration. Nous savons que les idées peuvent et doivent provenir de chaque niveau de notre entreprise ; c’est un des éléments essentiels sur lesquels nous nous appuyons pour travailler comme il le faut. Notre philosophie est simple : comme nous fournissons des produits et des services dans le monde entier, nos salariés doivent refléter la diversité des cultures, des opinions, des idées et des expériences indispensables pour servir tous les marchés.
La force de notre personnel
Notre belle croissance est rendue possible par des employés qui, par leur esprit d’entreprise, aident Johnson Controls à faire entendre sa voix aux quatre coins du monde.  Nous estimons qu’il est important d’atteindre un niveau supérieur et de travailler ensemble afin de mettre à profit notre expertise unique dans le but de transformer l’avenir. Chaque jour, nos employés accomplissent notre mission, repoussent les limites de l’innovation et se concentrent sur les idées qui nous mènent vers de meilleurs lendemains.

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